Renda abaixo do mínimo ou mal comprovada
Cada país fixa valores e forma de comprovação. Conferimos antes de aplicar.
Oferta de emprego, transferência, profissão qualificada ou trabalho remoto para empresa fora da Europa: os países criaram vistos específicos, com requisitos de renda e documentação próprios. Identificamos a modalidade viável e montamos o dossiê.
Situações que atendemos com mais frequência nesta categoria. Se a sua for parecida, a análise inicial confirma o enquadramento.
Quatro etapas específicas para trabalho e nômade digital na Europa. Você sabe o que está acontecendo em cada uma.
Comparamos as opções do país de destino com o seu perfil e renda.
Apostilamento, traduções e certidões na ordem correta.
Padrão do consulado e agendamento do atendimento.
Orientamos registro, autorização de residência e obrigações iniciais.
A lista final depende do seu perfil e da regra vigente. Estes são os pontos que analisamos primeiro:
Erros evitáveis são a nossa especialidade. Estes são os que mais vemos em trabalho e nômade digital na Europa.
Cada país fixa valores e forma de comprovação. Conferimos antes de aplicar.
Certidões têm validade curta em alguns processos. Sincronizamos o cronograma.
Exercer atividade sem o visto correto gera consequências. Fazemos pelo caminho certo.

“Por trás de cada documento existe um sonho de viagem, estudo, trabalho ou reencontro.”— Equipe HG Vision
Respostas diretas. O detalhe do seu caso a gente resolve na análise.
Vários, com regras e rendas mínimas distintas e em constante atualização. Indicamos os viáveis para o seu perfil conforme a regra vigente.
Para vistos de trabalho tradicionais, sim. Para nômade digital e algumas modalidades de talento, não. Avaliamos as opções.
Em geral há reagrupamento familiar associado. Organizamos os processos de forma coordenada.
Não. A decisão é do consulado do país. Garantimos dossiê completo e enquadramento correto.